Neun wesentliche Elemente für

moderne Führung

Die Anforderungen an eine erfolgreiche Führung in heutigen Unternehmen unterscheiden sich erheblich von denen in der Vergangenheit, und Einstellungs- und Entwicklungsprozesse für Führungskräfte können nur dann effektiv sein, wenn die gemessenen Einstellungen, Fähigkeiten und Verhaltensweisen mit den Anforderungen der modernen, komplexen Welt übereinstimmen.