فقط 38% من القادة يشعرون بالاستعداد التام أو الكبير للانتقال إلى المستوى التالي من القيادة.

يوضح هذا الملخص التنفيذي التحديات والتغييرات الضرورية التي يتعين على القادة تطبيقها لتحقيق التقدم الفعال والاستفادة من خبراتهم الواسعة في مجال التطوير القيادي.

يتضمن الملخص التنفيذي استعراضاً لآراء الموظفين والقادة والمؤسسات لتسليط الضوء على العقليات والسلوكيات المهمة للانتقال إلى الأدوار الوظيفية الأعلى.

نقدم لمحة عن:

  • أثر القيادة وفعاليتها في كل مستوى
  • السمات القيادية الرئيسية حسب المستوى
  • التحديات المرتبطة بانتقال القادة ومدى جاهزيتهم
  • الاستراتيجيات الهادفة إلى ضمان انتقال القادة بنجاح وفاعلية

ندعوك إلى تحميل الملخص التنفيذي للاسترشاد به فيما يخص كل مستوى قيادي والإستراتيجيات الداعمة للقادة.

Screenshot 2024-06-24 150949

تحميل الملخص التنفيذي

We don't at all actively seek other assessments that would replace this because of how happy we are with it. Talogy is our main form of assessment.

John Doe, Chief Technology Officer
Big Y